《擴大內需戰略規劃綱要(2022-2035年)》指出，促進共享經濟等消費新業態發展，打造共享生產新動力，鼓勵企業開放平臺資源，充分挖掘閑置存量資源應用潛力，順應網絡、信息等技術進步趨勢，支持和引導新的生活和消費方式健康發展。

　　近年來，隨著互聯網技術的推廣和社交網絡的成熟，共享經濟已成為我國經濟發展的重要支柱，對不少企業來說，充分利用共享經濟是開拓新市場的機遇和挑戰。身邊云作為國內領先的企業共享服務平臺，憑借自身的產品和技術能力，加快企業與共享服務的融合步伐，進一步推動企業智能化改造和數字化轉型升級。

　　人力資源管理模式升級，企業應該如何搶占先機

　　共享經濟使企業的人力資源管理進入了新階段，企業邊界得到拓展，工作任務不再完全依靠全職員工，同時也面臨著更復雜的挑戰。《未來的工作：傳統雇用時代的結束》中提到，如果沒有實用工具來幫助企業駕馭變化的浪潮，最終將會蒙受巨大風險和損失。

　　身邊云依托自身數字化技術，打造了“工具+交易”模式，平臺上的共享服務產品多達上千種品類，可以精準匯聚海量資源和人才，快速實現供需雙方的高效匹配。同時，身邊云充分發揮“多快好省”的共享產品優勢，幫助企業變革人力資源模式與用工成本，創造更大的競爭優勢。

　　進入“新雇傭”時代，企業向上發展需邁向數字化

　　隨著共享服務的發展，對自由程度較高的人員管理模式引發了越來越多企業的關注。人力資源的管理者們應該面向未來，致力于將人文關注和技術相融合，做好運營管理。同時，合規問題是當前企業的重要任務，如何高效合規發展，是企業轉型和可持續發展的生命線。

　　身邊云持續探索更深層次的數字共享服務，擁有針對不同行業的一站式解決方案，推出了覆蓋云端SaaS管理工具共享、辦公空間、出行等共享、全球人才技能共享等全場景全方位的數字共享服務。圍繞企業服務，通過身邊云自主研發系統，全方位幫助企業提升管理效益，激發企業發展源動力。

　　共享經濟搭乘互聯網技術的快車，已經深入到了各領域并創造了優異成績，表露出了極強的發展潛力及趨勢。身邊云也將不斷夯實核心競爭力，持續打造全鏈條服務生態，為賦能數字經濟驅動企業融通發展創造無限動能。